El campo de la dirección de empresas, la piedra filosofal que todo lo soluciona ha ido adoptando diversos nombres. A principios del siglo XX se la llamó scientific management y luego chain production. Más recientemente, total quality (...), empowerment y leadership. Actualmente se la conoce como coaching, un hábito directivo que se manifiesta en una ayuda personalizada para el desarrollo de las competencias profesionales.